Globant (NYSE: GLOB), compaa nativa digital lder que ofrece soluciones de tecnologa innovadoras, ha anunciado el lanzamiento de los Globant Awards 2020: Women that Build Edition, premio international que nace para impulsar el reconocimiento a mujeres lderes en tecnologa. El galardn tiene como objetivo destacar a aquellas profesionales que generan un impacto positivo en la industria.
Vernica Pascual, Gabriela V. Orille y Esther Paniagua, representantes espaolas del jurado
Compuesto por prestigiosos nombres internacionales, el jurado international contar con figuras como The Edge, msico de la banda U2 y presidente de Endeavor Irlanda; Shari Loessberg, Profesora Titular de Innovacin Tecnolgica, Emprendimiento y Gestin Estratgica en el MIT Sloan Faculty of Administration; Linda Rottenberg, co-fundadora y CEO de Endeavor World; y Beatriz Argimn, vicepresidenta de Uruguay entre otros nombre relevantes. En Espaa esta iniciativa est liderada y promovida por Sonia Pacheco, Directora de Comunicacin y Advertising and marketing para EMEA de Globant, y contar con jurados locales estelares como Vernica Pascual, CEO de ASTI TechGroup, Gabriela V. Orille, World Innovation Officer de Andbank y co-CEO de MyInvestor, Esther Paniagua, reconocida y premiada periodista en el mbito digital y tecnolgico, todas ellas mujeres TOP 100 en Espaa y Sandra Sieber, profesora de la famosa escuela de negocios IESE.
“Desde Globant buscamos cambiar la realidad de la industria IT y expandir la participacin de minoras de gnero promoviendo capacitaciones, becas, programas de liderazgo y diversas polticas que garanticen la igualdad de oportunidades” declar Patricia Pomies, Chief Individuals & Supply Officer de Globant. “Para que el impacto sea actual y significativo, debemos dar un paso ms all. Queremos reconocer y promover a las mujeres que estn marcando una diferencia en la industria de IT e inspirar a que ms mujeres ypersonas no binarias se interesen en STEM.”
El proceso de seleccin de Globant Awards: Women that Build Edition contar con ediciones nacionales y una remaining international desde la cual se premiarn las siguientes categoras:
- Expertise Govt: Reconoce a ejecutivas de formacin STEM (que ocupen el rol de C-level VP y Directora, en empresas o reas de IT) y que inspiren a mujeres y a la industria en common.
- Recreation Changer: Orientada a profesionales lderes que, aunque no cuenten con background tecnolgico, ocupen un puesto de liderazgo en una organizacin (ejecutivo C-level, vicepresidente, o un rol de director) y hayan generado un impacto positivo con sus acciones en la industria de IT.
- Rising Star: Premia a una mujer menor de 26 aos que demuestre innovacin mediante el uso de la tecnologa, que tenga alto potencial, una historia de superacin private y/o que haya progresado rpidamente en su carrera.
“Solo 3 de cada 10 trabajadores de las actividades relacionadas con las ciencias puras en la regin son mujeres. Queremos cambiar esa realidad, mostrando las posibilidades que esta pujante industria ofrece al talento y fomentando que las mujeres puedan sumarse para liderar un cambio. Hoy sabemos que a mayor diversidad, ms enriquecidos salen los equipos. Estamos convencidos de que es el momento de visibilizar a las mujeres que generen un impacto positivo” aadi Wanda Weigert, Chief Model Officer de Globant.
Este evento cuenta con el apoyo de organizaciones de renombre como la escuela de negocios IESE, la IAE Enterprise Faculty, ONU Mujeres, el Banco Interamericano de Desarrollo, Ladies Company Administrators, Ladies Who Code, Voces Vitales, ITBA, ORT, entre otras organizaciones e instituciones que an se siguen sumando a esta iniciativa.
Se trata de una convocatoria abierta en la que podrn ser nominadas candidatas hasta el 4 de noviembre de 2020. Las finalistas se anunciarn antes del 10 de diciembre de 2020. Para saber ms del premio, apoyar la iniciativa o conocer otros detalles de la iniciativa, se puede visitar womenawards.globant.com o escribir a women-awards@globant.com.
*Si te ha resultado interesante este artículo, te animamos a seguirnos en TWITTER
y a suscribirte a nuestra NEWSLETTER DIARIA.
RRHHDigital
